Article épinglé Crédit-temps de fin de carrière pour carrière longue ou métiers lourds: en attente d'une nouvelle CCT sectorielle
Les CCT's qui prévoyaient la possibilité d'octroyer des emplois de fin de carrière (pour carrière longue ou métiers lourds) avec allocations à partir de 55 ans expiraient le 30 juin 2025. Le CNT a conclu in extremis une CCT n° 174 permettant de prolonger ce régime jusqu'au 31 décembre 2025.Pour bénéficier de ce droit au crédit-temps, une CCT sectorielle reste nécessaire.
Article épinglé Sort des fins de carrière (RCC et crédit-temps de fin de carrière) suite à l'Accord de gouvernement
Dans son accord de gouvernement, l'Arizona prévoit de mettre progressivement fin aux régimes de chômage avec complément d'entreprise (RCC ex-prépension). Mais ces dispositifs sont régis dans nos secteurs par des conventions collectives de travail (CCT's) courant jusqu'au 30 juin 2025.Les partenaires sociaux demandent au nouveau gouvernement de respecter les accords existants concernant le RCC. Cela concerne à la fois les régimes de RCC dérogatoires (métiers lourds et carrières longues...
Article épinglé Régime de chômage avec complément d'entreprise - Mise en oeuvre de l'accord interprofessionnel 2023-2024
Faisant suite à l'Accord interprofessionnel 2023-2024 et aux CCT conclues au sein du CNT en exécution de celui-ci, plusieurs CCT relatives au régime de chômage avec complément d'entreprise ont été conclues au sein de la CP 329.02 et 03.
Article épinglé Crédit-temps fin de carrière – Mise en oeuvre sectorielle de l'accord interprofessionnel 2023-2024
Faisant suite à l'Accord interprofessionnel 2023-2024, une CCT crédit-temps de fin de carrière a été conclue en CP 329.00 le 26 juin 2023.
Article épinglé Régime de chômage avec complément d'entreprise - Mise en oeuvre de l'accord interprofessionnel 2021-2022
Faisant suite à l'Accord interprofessionnel 2021-2022 et aux CCT conclues au sein du CNT en exécution de celui-ci, plusieurs CCT relatives au régime de chômage avec complément d'entreprise ont été conclues au sein de la CP 329.02 et 03.
Article épinglé Crédit-temps fin de carrière – Mise en oeuvre sectorielle de l'accord interprofessionnel 2021-2022
Faisant suite à l'Accord interprofessionnel 2021-2022, deux CCT crédit-temps de fin de carrière ont été conclues en CP 329.00 le 18 octobre 2021.
Article épinglé Crédit-temps fin de carrière – Fin des allocations pour les travailleurs entre 55 et 59 ans inclus
Fin du régime dérogatoire permettant aux travailleurs entre 55 et 59 ans inclus de bénéficier d’allocations d’interruption pour les crédits-temps fin de carrière qui débuteront à partir du 1er janvier 2021.
Article épinglé Mise en oeuvre sectorielle de l'accord interprofessionnel 2019-2020
Faisant suite à l'Accord interprofessionnel 2019-2020 et aux CCT conclues au sein du CNT en exécution de celui-ci, plusieurs CCT ont été conclues au sein de notre secteur.