La question de l’absentéisme est souvent un sujet « épineux » pour les directions.
- On « pense » que le travailleur est souvent absent.
- On « pense » que l’on ne sait rien faire.

L’objectif de cette journée de formation est d’appréhender la matière de l’absentéisme sous tous ses aspects, à savoir :
- rappel des obligations de l’employeur en matière de santé et de sécurité au travail
- rôles respectifs des divers médecins intervenant dans le cadre d’une incapacité de travail (médecin traitant, médecin contrôle, médecin-conseil, médecin du travail)
- questions à se poser pour objectiver cet absentéisme
- responsabilité éventuelle de l’employeur dans cet absentéisme
- modélisation d’écrits dans le cadre d’un suivi d’absentéisme pour incapacité de travail
- impact du trajet de réintégration professionnelle sur la gestion de l’absentéisme - Modification de la législation depuis le 01/10/2022.

Cet atelier s’adresse exclusivement aux personnes chargées de direction, de coordination ou responsables des ressources humaines.